· Les personnes autochtones, immigrantes, racialisées, handicapées ou trans sont plus nombreuses à se retrouver sans emploi, à recevoir un salaire inférieur ou à avoir de moins bonnes possibilités de promotion.
· Comparativement aux hommes, les femmes ont un taux de chômage plus élevé, sont surreprésentées dans les emplois à temps partiel et connaissent un plus haut taux de pauvreté. En moyenne, les femmes gagnent 87 cents pour chaque dollar gagné par les hommes.
· Dans une ville pour tous, tout le monde a des chances de réussite, peu importe sa race, son genre, ses capacités, sa religion et son orientation sexuelle.
· Les personnes autochtones, immigrantes, racialisées, handicapées ou trans sont plus nombreuses à se retrouver sans emploi, à recevoir un salaire inférieur ou à avoir de moins bonnes possibilités de promotion.
· Comparativement aux hommes, les femmes ont un taux de chômage plus élevé, sont surreprésentées dans les emplois à temps partiel et connaissent un plus haut taux de pauvreté. En moyenne, les femmes gagnent 87 cents pour chaque dollar gagné par les hommes.
· Dans le but que le personnel et les gestionnaires de la Ville soient représentatifs de la population d’Ottawa, augmenterez-vous l’embauche et la promotion des membres de groupes en quête d’équité, notamment les peuples autochtones, les femmes, les personnes racialisées, les personnes LGBTQ, les personnes handicapées et les nouveaux arrivants?
· Le Conseil municipal a voté en faveur d’examiner la création d’un Bureau de la promotion de la femme à Ottawa. Appuierez-vous la création d’un Bureau de la promotion de la femme pour faire en sorte que les prises de décision municipales tiennent compte des différences entre les femmes et les hommes?